圖:2023年9月,韓國首爾教師舉行罷工示威。\法新社

  【大公報訊】據《韓國時報》報道:韓國國會教育委員會最新報告顯示,自2019年至2023年,韓國已有超過3.2萬名教師離職,人數呈現增長趨勢,今年頭八個月已有超過3300名教師離職。

  韓國教育部數據顯示,2019年韓國有5937名公立中小學教師離職,而到2023年,該數字增加到7404名,其中,韓國小學教師的離職率是近5年來最高的。韓國教師辭職類型主要分為“自願辭職”和“榮譽退休”(韓國學校允許教齡超過20年的教師提前退休)。“自願辭職”的教師人數從2021年的690人增加到2023年的924人,而在今年3月至8月期間,3367名離職的教師中就有753名教師選擇自願辭職。若按照目前的趨勢持續下去,自願辭職的教師人數可能會上升到1500人左右。另外,韓國首都圈師范大學和教育專業的學生,過去5年退學人數激增約8倍,師范大學去年有30.9%的招生名額未能招滿。

  有專傢表示,韓國教師離職率上升有多方面原因。韓國出生率低學生不足,導致教師招聘規模縮小,地位下降,工資待遇偏低,使得教師行業不再受青睞。韓國教師協會聯合會(KFTA)8月的調查發現,86%的年輕教師(20多歲至30多歲)因不滿薪資太低而考慮離開教師行業。此外,韓國首爾一名小學教師去年因不堪傢長投訴和騷擾而自殺去世,引發首爾數十萬名教師舉行罷工抗議,要求改革體制,並完善教師福利。

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