應同學們的要求，小編給大傢總結一下，留學文書寫作的經驗，希望能幫同學們找到寫作靈感。
我們常說的留學文書，主要指個人陳述(Personal Statement)、推薦信(Reference Letter)、個人簡歷(CV)。
其中CV不是必備材料，應屆畢業生或工作不超過一年的同學們可以不提供。
什麼情況下建議提供CV呢？當你大學課外活動、獎項、實習、研究特別豐富，而PS和RL中又無法完全體現時，可以提供一份CV。為瞭寫好文書，我們要先理解文書在申請過程扮演的角色。
01
個人陳述
個人陳述，從自身角度，用第一人稱，講述自己的經歷、故事、能力、興趣、目標。
可寫的內容有： ① 我為什麼選擇這個專業 PS一般以自己為什麼選擇這個專業為開頭。可以以一件具體的事例來闡述自己對這個專業的興趣，比如說，金融專業，閱讀瞭相關書籍對你在金融方面的一些想法造成瞭影響，所以想繼續深究金融專業；或者自己對炒股很有興趣，談及個人經歷。 ② 本科學習情況 講講自己在本科的一些背景情況、專業課程的學習、專業課上遇到的困難以及怎麼處理的、感悟和收獲等。 具體可以寫參加的比賽和活動，專業課上某個印象深刻有自己見解的理論等。這些內容都可以在這一段進行擴展，以此說明培養瞭自己的哪些能力：學術能力、領導能力、溝通能力等。 ③ 描述實習、活動 實習中具體做瞭什麼事，還要有心得感悟，學習到瞭什麼能力。一定要有一個你做瞭事情後的反思和感悟以及能力層面的提升。 幾段實習經歷的寫作可以由基礎入手，然後慢慢拔高，體現出自己能力的提升和轉變過程。牢牢把握住PS第一人稱的特點，會對大傢的寫作很有幫助。
02
推薦信（RL）
推薦信和PS相反，是以第三人稱，對申請人進行評價。利弊也與PS相反。 一方面，它允許推薦人直接評價和誇贊你，而且這個人還是老師或者雇主，社會地位高，說話可信度高，還很瞭解你的學習和工作表現，這簡直就是一條捷徑啊！ 好比你的原領導跟你的新領導說，這個人我用過，上手快，業務能力強，會來事，給我們公司創造瞭不少價值，你的新領導肯定從一開始就對你刮目相看。
需要註意的是，要有實例進行論證，把人吹上天，卻說不出半點憑證，那招生官看到的將隻是一堆形容詞，甚至挑不出哪個形容詞最適合你。
另一方面，因為推薦人不是你，甚至不是你親近的朋友，沒辦法瞭解到你的一點一滴，所以有些話該說，有些話不該說。推薦信中的內容，不能是太私人的。
簡單來說，推薦信中的內容一定要是老師或者雇主能夠通過正常途徑瞭解到的，不能越界，否則可信度會大打折扣。
需要特別提醒，推薦信的用詞和語氣，要符合老師或者雇主的身份，不要過於稚嫩，幾封推薦信的表達習慣不要雷同，而且一定不要和PS雷同。
03
個人簡歷(CV)
CV的特點是簡明扼要，目的是讓招生官在最短時間內，瞭解到你的個人信息、教育背景、經歷、獎項、成就、技能。語言越精煉越好，通常不用長句，用短語或者短句更好。
① 教育背景
說明本科背景。985或 211 會為你加分，所在學院和專業也要在CV 中說明。
很高的GPA會成為你簡歷的亮點，比如說4 分制的 GPA達到 3.7/3.8，一定要展現在CV 中，用數據體現你的學習能力。
有海外交換經驗的也可以寫在CV 裡面，會為你的申請加分，可以說明你的語言能力和溝通能力。
② 實習經歷
實習經歷是CV中最主要的部分。首先要寫出實習的公司名稱和時間，讓人看到你實習時間的長短，判斷你的專業性。
其次是把實習的職位表述出來，要把你在實習中具體做瞭哪些事情描述清楚。
③ 校內活動
如果自己實習經歷不夠，可以把校內活動的比重放大一點，彌補實習的不足。
如果沒什麼校內活動，要註意在實習經歷方面增加排版和版面內容，就會顯得簡歷比較豐富。用比重多的部分彌補比重少的部分。
④ 獲獎情況
獲獎情況涉及比賽、運動會、獎學金等。
⑤ 個人技能展示
這部分要提到自己掌握瞭哪些技能。如office 辦公軟件的熟練程度、語言方面的技能（托福、雅思、GMAT考到瞭高分一定要列出）。
還可以增加一些個人的興趣愛好，如樂器、繪畫等，也可以加分。
也給大傢列幾點註意事項：
最後提一點，PS、RL、CV中的內容，不要相互重復。
這就要求我們在下筆之前，整體規劃哪些內容放在哪份材料中體現，必要時可以列提綱。
1) CV 中的語言盡可能簡潔，把事情說清楚即可，不需要包含過多細枝末節；
2) 分類明確，分類可以按自己的實際情況而定，但基本包括上述幾大類（個人信息、教育背景、經歷、獎項、成就、技能）
3) CV 中包含的經歷不要追溯到中學甚至小學，學校比較關心的是你大學及以後的情況（高中申本科的同學除外）
4) 每一項內容都要標明起止時間，你本人的職位，在其中的參與情況，否則列出來沒有意義
5) 同一項下，羅列的順序可以按照時間由近到遠的順序，同時考慮最重要的事情放在前面說
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