前《質量效應》編劇：傳奇版成功讓我決心離開生軟

在 BioWare 工作瞭近 20 年的 Mac Walters 此前曾擔任《質量效應2》、《質量效應3》的首席編劇，以及《質量效應：仙女座》的創意總監。隨後，他擔任瞭《龍騰世紀：恐狼》的制作總監，並於今年 1 月離開瞭工作室。

在接受 MinnMax 的采訪時，Wlaters 解釋瞭他離開公司的原因，並表示他之所以離開部分歸因於《質量效應：傳奇版》的成功。該作包含瞭原本三部曲遊戲。雖然《質量效應3》的結局依然頗有爭議，但《傳奇版》整體上大受歡迎。

Walters 表示，因為《傳奇版》雖然作為重制遊戲依然有著大量內容，因此它是一個巨大的項目，並且它不在公司的開發路線圖上，迫使 BioWare 必須在不幹目前正在進行的項目的情況下開發它。

這位總監表示在開發《傳奇版》時遇到很多困難，但是也讓他意識到一些事情。他總結道：“這個過程讓我想起瞭早期的 BioWare，因為我們是一個雖然體積小但鬥志旺盛的團隊，很多人身兼數職，很多人即便不是管理職位都有機會領導團隊，隻是因為那就是我們需要人們做事的常態。我認為正是因為我們保持規模較小，所以團隊才能形成很多友誼。”

他還稱，除瞭這段經歷外，他在 BioWare 還有機會參與瞭《翡翠帝國》、《質量效應》和《聖歌》三個原創項目，讓他意識道他想再做一些新的事情。他隨後向 BioWare 和 EA 詢問瞭這種可能性，但獲得的回應卻是“很顯然可能不會，至少在可預期的未來不會。”

Walters說道：“在《傳奇版》之後，因為它作為一個項目對我來說非常成功，從團隊健康的層面上考量，我們相處的也非常融洽，當然，它也同時做到瞭叫好和叫賣，隻是感覺，這是我在《質量效應》中已經做過的事情，就像其他事情一樣。在這之後我不想再做《質量效應》瞭。”

他表示《質量效應：傳奇版》提醒瞭他小型團隊能夠完成的事情。雖然大型團隊並不一定時壞事，有時甚至是必要的，但它會導致成員之間產生脫節感，這也是他想所不想要的。他說道：“我內心深處也覺得也許有一種不同的方式。也許有一種我們可以真正擁有一個更小的內部團隊，實際上關註文化，關註我們自己是誰的方式。每天上崗時真的享受與他們一起工作並使這成為重點，而不僅僅是關註項目和項目的需求。”

他雖然已經不想再做《質量效應》瞭，但他依然熱愛科幻類遊戲。這也是為何他接管瞭網易 11 月成立的新工作室 Worlds Untold。該工作室的首個項目被描述為“一款在充滿秘密和冒險的令人驚嘆的世界中的近未來動作冒險遊戲。”