馬來西亞男子上班打遊戲被炒魷魚 提出訴訟但敗訴

近日有媒體報道稱，馬來西亞男子沙裡爾(Syaireel)因在上班時間玩PS4被解雇，盡管他向法庭提出訴訟，但最終敗訴瞭。法庭裁定馬來西亞Coway公司解雇該員工的行為合法，公司有權根據相關規定作出此決定。

2015年沙裡爾加入Coway擔任初級技術培訓師，在2022年8月23日-8月26日，部門經理諾阿米魯(Nur Amirul)發現他在工作時間內與下屬一起在公司玩PS4。諾阿米魯向公司提交瞭投訴後，Coway展開內部調查，並最終於2022年11月4日解雇瞭沙裡爾。

公司認為沙裡爾在工作時間玩PS4，不僅違反瞭公司內部規定，也違背瞭宗教教義。而法庭裁決強調，Coway並未授權或允許員工在工作時間進行與工作無關的活動，更不用說是在辦公室裡玩遊戲來“減壓”。

此外法庭還表示，沙裡爾在內部調查期間承認自己在工作時間玩PS4的行為屬實，並沒有提供任何證據證明公司對他有惡意或存在不誠信行為。最終，法庭支持Coway的決定，裁定公司解雇沙裡爾的行為是基於正當理由。