動視和拳頭現已向歧視集體訴訟案和解前現員工支付補償

有關動視和拳頭 Riot Games 員工集體訴訟和解的最新詳情顯示，目前已經有 1500 多名現任和前任 Riot Games 的員工在歧視案訴訟後收到瞭此前宣佈的和解補償金額的一部分。

根據 Axios 報道，以及最新的法院文件顯示，1548 名拳頭女性員工收到瞭 2500 至 5000 美元不等的補償，而數百名動視員工也受到瞭獨立支付，但金額類似的和解費用。

據稱，在某些情況下，拳頭的和解條款還規定“根據就業情況和任期最高支付高達 4 萬美元。”

據稱動視則“向部分參與集體訴訟法律糾紛的數百人”支付瞭“五到六位數的款項”，其中包括“自 2016 年 9 月以來為動視暴雪工作的所有人”以及“根據 EEOC 的評估，可以證明被告對其進行瞭性騷擾、懷孕歧視、報復和/或建設性解雇（在雇主施加的壓力下非自願辭職）的人”。

根據動視的說法，1800 萬美元資金“幾乎全部”都已分發給瞭索賠人，而任何剩餘資金將會捐贈給非盈利反職場歧視組織 Reboot Representation。

拳頭遊戲的集體訴訟最早於 2018 年提出，拳頭於 2021 年 12 月宣佈瞭和解協議，和解金額高達 1 億美元。訴訟則於 2022 年 1 月結束。訴訟由諸多前和現員工提出，指出拳頭遊戲的工作環境惡劣，性別歧視嚴重。超過 2000 名女性加入瞭訴訟。