職稱晉升

北京:完成職稱制度改革 解決職稱評價“一尺量”問題

五年來,北京通過健全制度體系、完善評價標準、暢通晉升渠道、完善評價機制和服務體系等措施,完成現有的高等學校教師、工程技術、經濟、新聞等25個職稱系列改革實施辦法,涉及1100多個職稱專業,著力解決職稱評價“一尺量”問題,為下一步縱深推進職稱制度改革奠定堅實基礎,營造有利於人才成長和發揮作用的評價制度環境,為北京吸引、集聚更多高層次急需專業人才。