多行業現挖角潮 彈性上班吸人才

　　【大公報訊】記者莫思年報道：香港多個行業出現人手荒，挖角潮湧現。香港人力資源管理學會的調查顯示，近七成雇主準備從其他行業機構招攬人才。

　　香港人力資源管理學會的“2023年未來勞動力研究”，委托香港恒生大學於今年6至8月期間訪問合共超過900名受訪者，瞭解雇主與雇員對職場的期望和實況。26%受訪機構稱過去六個月招聘人手極度困難，65%則指頗困難，67%的雇主表示積極從其他行業招聘具相關經驗和技能的應征者。

　　吸引人才除瞭薪酬和福利，逾半雇主提供職業發展機會和員工福利活動，另超過40%的雇主會提供彈性工作時間、提升或重塑技能相關的計劃。研究亦發現，雇主與打工仔對於待遇的期望存在落差，近半受訪員工認為“工作與生活平衡”是推動他們繼續於同一間公司任職的重要因素，隻有不足40%受訪雇主正在實行相關政策。該學會敦促政府未來全面規劃勞動力，並協調政策。