發6個月年終獎，漲薪2萬元！長榮機長：遠不如預期，罷工投票繼續進行！

據臺媒報道，長榮航空12月25日在公司內部宣佈將發出六個月年終獎金，刷新歷史紀錄，同時自明年起也將大幅上調薪資。飛行員工會表示，年終獎及調薪方案遠不如預期，罷工投票將依公告持續至明年1月4日，不會因長榮發佈的訊息有任何改變。

據瞭解，長榮航空將發出六個月年終獎金，刷新歷史紀錄。自明年起，空地勤也將大幅調整薪資，地勤及空中服務員平均加薪5000元新臺幣，飛行員依職等不同上調11000至20000元新臺幣。六個月年終獎金亦適用於長榮航太、長榮航勤、長榮空廚、長榮空運倉儲等轄下企業。

飛行員工會指出，年終獎金非此次飛行員工會與長榮航空勞資爭議標的。再者，資方僅依飛行員“底薪”發放年終獎金，而長榮飛行員底薪僅約全薪1/5，所謂“6個月年終獎金”實質上不到1個半月全薪。

工會計算長榮公告的調薪方案，不同職級的飛行員薪資調幅約4至6％，與工會訴求仍有顯著差距，也未能完全追上近年物價上漲幅度，更遑論長榮航空今年度前3季獲利即創新高達164億元，如此調幅，絕非長榮航空公司對外所言之“大幅調整薪資”。

此次勞資爭議標的之一的外站津貼，工會不滿長榮隻調高0.2美元，等同增加新臺幣6元，完全追不上歐美等外站的物價漲幅。

工會也批評，2021年起至今，疫情期間長榮航空飛行員遭被強迫減薪的部分亦尚未歸還，當飛行員配合共體時艱讓公司順利渡過疫情影響後，如今公司獲利創新高、要求合理勞動條件調整時，卻在長榮航空公司刻意操作下，彷佛成為索求無度的一群。