【大公報訊】記者郭若溪深圳報道:近日,深圳市委人才工作領導小組印發《關於實施更加積極更加開放更加有效的人才政策促進人才高質量發展的意見》,提出打造開放共享的全球用才新模式。

  《意見》提出,將聚焦“卡脖子”關鍵核心技術攻關,對遴選和培養的國際一流領軍人才及團隊,給予充分科研和經費使用自主權,實施中長期考核。同時,要打造開放共享的全球用才新模式。鼓勵企業、高校、科研機構、投資機構等在境外建立研發機構。充分利用境內外智力資源。鼓勵深圳各類創新主體與境內外知名高校、科研機構、企業、行業協會等合作,聯合開展人才培養,推動關鍵核心技術攻關和科技成果轉化。

  《意見》還提出,實施頂尖科學傢全權負責制,建立境內外高層次人才直認制,對符合條件的境內外高層次人才,在深圳工作可直接認定為本市高層次人才。強化柔性用才支持,鼓勵用人單位全球引智,通過兼職、顧問等方式加大柔性引才力度。支持保障人才潛心科研。推進賦予科研人員職務科技成果所有權或長期使用權試點工作。

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