“才”聚甘肅，“衛”來可期

为贯彻党中央和国务院关于做好人才工作有关精神，按照甘肃省委、政府人才强省战略部署，进一步加强卫生健康人才引进，积极搭建医疗卫生机构、高校和医学毕业生供需平台，加强卫生健康人才引进和高校毕业生就业，由甘肃省委组织部、教育厅、人力资源和社会保障厅、卫生健康委员会主办的2024年甘肃省卫生健康人才招聘会于3月23日在兰州大学举行。

兰州大学党委书记马小洁，甘肃省委组织部常务副部长刘永杰，人力资源和社会保障厅党组书记、厅长周丽宁，卫生健康委员会党组书记、主任张浩，省教工委委员，教育厅党组成员、总督学敏维奇，兰州大学党委副书记李鹏杰，卫生健康委副主任白育萍，疾控局党组书记、局长甘晓洲，副主任高翔，党组成员肖砾，主办单位及承办单位相关负责人参加活动，与用人单位和毕业生进行交流，详细了解各医疗卫生机构人才需求、招聘岗位设置、毕业生求职意愿以及签约情况。

本次招聘会采取“现场招聘+线上招聘+直播带岗”相结合的形式举办。现场组织甘肃省市县乡四级医疗卫生机构297家用人单位，涵盖医、药、护、技以及科研、行政等约3200余个招聘岗位，学历包括专科、本科、硕士、博士等不同层次。本次线上招聘在甘肃省卫生健康委官网、甘肃卫生人才网、甘肃人才网、卫人就业网等发布各单位招聘岗位信息，同步在奔流新闻客户端、奔流新闻微博、奔流新闻视频号、甘肃省人力资源市场等直播平台线上直播，广大求职者在线向招聘单位投递简历、洽谈面试。

招聘会现场人头攒动、气氛热烈，现场求职者3.2万余人，省人力资源市场直播平台在线观看、参与达13.7万人次，线上招聘会在线观看、参与达134万人次。

近年来，甘肃省立足实际，紧紧围绕各级医疗卫生单位发展需要及学科建设需要，实行各级医疗卫生单位引进高层次和急需紧缺人才实行公开招聘备案制、承诺制，医疗卫生单位可在政策范围内，自主制定、发布、调整人才引进计划，自主设置引进高层次人才、急需紧缺人才的学历、专业、年龄等任职资格条件和考察程序，按规定采取公开考核与考察的方式招聘，结果备案，充分赋予医疗机构用人自主权。同时，以实施“人才兴医”工程为抓手，已举办3届卫生健康人才专场招聘会，通过政府搭建平台，打通供需壁垒，医疗机构与高校深入进行交流。近三年全省各级医疗机构共引进各类人才14000余人，卫生健康人才总量明显增加，人才结构不断改善，卫生健康服务能力持续提升，卫生健康事业得到快速发展。省卫生健康委主任张浩表示：“甘肃省卫生健康特别重视人才建设，开展了三个一批计划，引进一批，树立一批，培养一批，同时，我们现在争取一些编制向基层倾斜，我们还继续的在引才、招才、留才、用才方面狠下工夫，在不断的完善一些政策吸引人，同时提高待遇。”